การบริหารความขัดแย้งในองค์กร /

Library: PIM Library, Location: ชั้น 12A ตึก Cp All Academy
Call Number: HD42 .อ873
- Availableหนังสือภาษาไทย 32550000227663 ฉ. 1 [On Shelf]
- Availableหนังสือภาษาไทย 32550000227678 ฉ. 2 [On Shelf]
- Availableหนังสือภาษาไทย 32550000228525 ฉ. 5 [On Shelf]
- Availableหนังสือภาษาไทย 32550000228526 ฉ. 4 [On Shelf]
- Availableหนังสือภาษาไทย 32550000228527 ฉ. 3 [On Shelf]

Contents/Summary

TOC: บทที่ 1 ความขัดแย้งคืออะไร

บทที่ 2 ปมปัญหาภายในตัวบุคคล

บทที่ 3 อย่างไรถึงจะเป็นความขัดแย้ง

บทที่ 4 สาเหตุของความขัดแย้ง

บทที่ 5 ลำดับขั้นตอนของความขัดแย้ง

บทที่ 6 ประเภทของความขัดแย้ง

บทที่ 7 ผลที่เกิดขึ้นจากความขัดแย้ง

บทที่ 8 การแก้ไขความขัดแย้ง

บทที่ 9 การแก้ไขความขัดแย้งระหว่างบุคคลในสถานที่ทำงาน

บทที่ 10 การแก้ไขความขัดแย้งระหว่างกลุ่มบุคคลในสถานที่ทำงาน

บทที่ 11 การแก้ไขความขัดแย้งระหว่างตัวคุณเองกับผู้อื่นในสถานที่ทำงาน

บทที่ 12 การแก้ไขความขัดแย้งหรือข้อพิพาทในชุมชน

การบริหารความขัดแย้ง
องค์กร > การบริหาร